2019年伊始，成都确定了“国际化营商环境建设年”的工作主题，把建设国际化营商环境标杆城市，作为成都宣示以更高水平开放走向世界的号召力，作为赢得全球投资者的生命力。

　　按照成都市“对标国际一流、聚焦企业需求”的要求，我市各地纷纷行动起来，围绕各自优势，各出奇招，创造出强大的全球高端要素集成能力和优势资源整合能力。

　　彭州市：

　　创新“财税银”联动 签下48亿元授信大单

　　30个为企业量身打造的金融产品，只要拿出真实稳定的纳税记录或政府采购合同等，就可以在这个“菜篮子”里精准“点菜”，无需抵押担保，银行就直接给你授信额度。昨日，一系列“真金白银”的政策让彭州所有的企业家感到了春天般的温暖。

　　当天，11家银行、25家企业参加了由彭州市财政局、彭州市税务局、人民银行彭州支行三家单位牵头筹办的彭州打造国际化营商环境典范城市、民营中小微企业暨重大项目授信签约大会。其中，5个重大项目获得授信44.46亿元，中小微企业获得授信3.45亿元。同时举行“财税银”联动签约（授信）仪式，其中银税合作协议将精准支持民营小微企业融资和执法合作等事项。

　　据介绍，“财税银”联动是彭州市创新建立的“几家抬”工作机制，目的就是为集中资源更好地支持民营中小微企业发展。截至5月底，彭州各项贷款余额突破300亿元大关，达318.53亿元，同比增加50.77亿元，增幅达19%，为近年来同期最高增幅，增幅位居13个区（市）县（设有人民银行县级支行）第二。

　　据了解，今年以来，彭州市围绕“打造国际化营商环境典范城市”，对5200多家依法纳税企业和政府采购供应商开展了拉网式融资对接，在精准融资、减负融资上狠下功夫，在提升服务温度、拓展融资宽度上做文章，在优化服务中见“亲”，在破解难题上见“亲”，在政商交往中见“清”，花大力气破解企业“融资难、融资贵”问题，扎实推进民营经济发展。

　　目前，彭州市根据减税降费相关政策措施结合当地实际，已推出近30款针对民营中小微企业的特色金融产品。“纳税e贷”“企税贷”“惠小税金贷”“税贷通”等金融产品根据中小微企业真实稳定的纳税记录就能直接给予授信额度，无需抵押担保。

　　金牛区：

　　调配36套公租房 为功能区企业揽才

　　昨日，金牛区住建和交通局会同金牛高新技术产业园区管委会、金牛区城投集团举行产业园区企业人才公共租赁住房租住体验活动。记者从活动现场获悉，金牛区此次调配的36套住房，共计4200余平方米，用于解决金牛高新技术产业园区新进企业人才住房租住需求。

　　记者现场探访，此次调配的住房位于金科苑7区4栋，距离园区约1000米，企业人才可以步行上下班。小区周边配套设施齐全，对门就有社区医院，边上有学校、餐饮、菜市，附近有中海国际商场，生活非常便捷。

　　走进此次调配的一套住房记者看到，这是一套四居室的房子，住房为精装修，设置了两个淋浴房和两个卫生间，4个房间均配备了床、衣柜、工作台等基本设施。套四的房间布置了6个床位，36套房能够满足园区200余名企业人才租住。目前园区已优先批准了成都创新天府智能技术研究院有限公司、竞技世界（成都）网络技术有限公司等5家名优企业作为首批入住企业，31名符合条件的企业人才通过申请即将入住。第二批的资料也在审核中。

　　特别值得一提的是，该地段住房租赁市场价格为每套每月1600元，考虑到新进企业人才的实际情况，经金牛区政府统筹研究，按市场价格70%的优惠价格出租给企业人才，每套每月为1200元。“像住酒店一样方便，省去了到处租房、买家具的时间，而且一个公司的同事共住，安全又方便交流，这种公共租赁住房太适合了！”现场亲身体验后，员工们表示很满意。

　　金牛区住建和交通局副局长胡科介绍，金牛区持续不断吸引聚集各类新型市民来金牛区创新创业，注重聚焦企业员工住房需求，实施“筑巢工程”，金牛区以建立多主体供给、租购并举、多渠道保障的住房制度为主要方向，确保各类人才到金牛安居乐业。除此次配套的产业园区企业人才公共租赁住房外，金牛区还在白塔木龙和汽配公寓总共建设1800余套人才公寓，将于2021年5月交付使用。

　　新津县：

　　出台“津英十条” 激发创新创业活力

　　“我们广正轨道交通先进材料创新团队正在申请新津县给予的1∶1县级资金配套300万元。”昨日，四川广正科技有限公司董事长、首席科学家陈辉告诉记者。

　　在新津县最近出台的《引进培育“津英人才”若干政策》（简称“津英十条”）中，第一条“实施高端人才引进培养计划”就规定，个人和团队在新津本地申报入选成都市级以上人才项目的，参照市级以上资助资金标准，以就高原则给予1∶1县级资金配套。不仅如此，“津英十条”还包括实施企业高管激励培养计划、实施青年人才引进培养计划、实施技能人才激励计划、支持各类人才创新创业等，是新津县历年来出台的含金量最高、惠及面最广、支持力度最大、针对性最强的人才政策。政策出台以来，受到了民营企业家的一致好评。

　　据介绍，“津英十条”从扶持4类人才主体、搭建3类引才育才平台、夯实3类人才生活工作保障3个方面提供政策支持。分别对到新津创新创业的高端人才、企业高管、青年人才、技能人才主体引育进行综合补助；支持各类人才创新创业，，为各类人才创新创业提供平台支持，支持院校企地协同育才；为各类人才提供人才公寓、产业园区配套住房，强化政治引领、举办国情研修班，为各类人才提供便利通勤、子女入学、医疗健康、配偶就业等各类公共服务保障。

　　成都市人才新政实施以来，新津县深入实施人才优先发展战略，设立5000万元的人才发展专项资金，先后建立院士专家工作站8个，与西安交大等知名高校建立校地人才合作关系，与宜宾职业技术学院签订“人才战略合作协议”，建立“技能人才工作站”，先后组织了40余家企业赴清华大学、同济大学、宜宾职业技术学院等开展高技能人才及产业技能人才招引工作，招引人才1000余人。

　　陈光余 本报记者 陈泳 祝箫 陈方耀 李娟 文/图